做業務不能依靠熟人，想把石油焦炭業務做大，更不可能依靠熟人市場。畢竟每個人的熟人都是有限的，對于從事銷售工作的人來說，做業務依靠熟人既不現實，也不應該。

　　你的熟人朋友不一定需要你的石油焦炭產品，即使需要，對方應該已經有了比較滿意的產品，你現在要人家更換使用習慣，這有點強人所難，等于綁架朋友的習慣，這樣做有點不道德，也缺乏朋友之間的厚道。

　　如果你的主要業務都是依靠朋友做起來的，那做這些業務，很可能會得罪朋友，這是很不劃算的。因此說，要想把石油焦炭業務做大，還是應該選擇陌生市場，這樣才能業務之道。

　　近年來，長垣縣堅持以科學發展觀為統領，充分發揮省直管縣體制優勢，以建設富強、科教、宜居、和諧長垣為核心任務，以加快轉變發展方式為主線，持續推進產業轉型升級，持續提升新型城鎮化水平，令當地經濟保持了健康較快發展態勢。如果石油焦炭廠家要在該縣從事商業活動，應該提前研究當地的經濟發展，這樣才能降低經營風險，提升業務效率。

　　以農業為例，長垣是國家糧食生產基地縣，2012年該縣建設了“蔬菜、冬棗、食用菌、肉牛養殖、良種繁育”五大現代農業基地，以肉牛養殖為主導的現代畜牧業發展勢頭強勁。擁有涉農龍頭企業98家，農民專業合作經濟組織394家。這些企業對石油焦炭有著怎樣的需求潛力，這需要廠家認真考察，然后才能制定有針對性的措施。

　　石油焦炭，簡稱石油焦，是石油的減壓渣油在經過焦化裝置在 500-550℃溫度下裂解焦化而生成的黑色固體焦炭。其外觀為黑色或暗灰色的蜂窩狀結構，焦塊內氣孔多呈橢圓形，且互相貫通。

　　根據生產工藝的不同，石油焦炭可分為延遲焦、流化焦和釜式焦。我國石油焦的主要品種為延遲焦，流化焦和釜式焦的比例很小。

　　自馬躍建材公司成立以來，我們就將人才放在首要位置，非常重視人才的引進和培養。有了優秀人才，還要有配套的工作環境，否則人才的威力將無法充分施展。

　　為此，馬躍建材公司不斷引進高科技含量的設備，為人才發揮才能提供了良好的工作氛圍，并且制定了人性化的管理制度，使人才發揮自己聰明才智更加有氛圍。

　　人才的引進、培養，設備的更新換代，管理制度的完善等等，這些都為提升石油焦炭競爭力，提升企業水平做了充分的準備。

　　展望未來，馬躍建材公司歡迎各界朋友光臨惠顧，合作共贏。